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「夢」が「現実」に変わる言葉

仕事が夢と感動であふれる5つの物語 (講演CD付)

はじめて部下を持つあなたが理想の上司と呼ばれる瞬間

キミが働く理由

毎日、社員が感動して涙を流す 理想の会社

コストパフォーマンスは低い　　（2010-01-20）
本書の内容は，他のレビューに譲ります．
私はこの類の本はあまり読まないのですが，立ち読みしていて，薄いのと，ストーリー仕立てと，実話に基づくのと，登場人物の一人が私にそっくり　という理由で，買いました．
私のような，華やかなキャリアを持っていない人間でも，大切にすべきものをしっかり実践すれば成功する，という自信を持てる本でした．
ただ，「実話をもとにした感動ストーリー」というほどではないし，軽く読めるボリュームの割には，価格がちょっと高いかな．

人を動かすこと、成功するとは何なのかがわかる感動のストーリー　　（2009-12-08）
リーダーにはさまざまなタイプがある。
本書では、理論的俺についてこいタイプ、メンバーの輪を大事にする強調タイプ
、
そして、誰よりも働く努力家タイプの3人が出てくるが、
3人の奇跡が違えども、成功するためにもっとも必要な、
「人を感動させる」というポイント
がラストに出てきたときには、とても感慨深いものがありました。
リーダーシップ論は難しく論じればキリがないが、本書のように
ストーリーになっていると、感情と論理で理解でき、非常に参考になりました。



＜私が明日からすべきこと＞
部下や周囲の人を、どのように感動させるか？を考えて行動する

もしも私が・・・　　（2009-10-29）
もしも私がリーダーだったらどのタイプだろう？そんな事を考えながら読みました。仕事だけでなく、家族・友人関係などあらゆる場面で役に立ちそうな事が書かれている本だと思いました。ぜひ読んでほしい一冊です。

リーダーになる人への推薦図書No1　　（2009-08-19）
私がリーダー（部下を持つ人）になる人に読んで欲しい本No1です
なぜなら、私が部下であった時代に感じていたことが書いてあるから
上に立つと忘れがちだけど、確かにもっていた部下の心が書いてあります
初心者リーダーはやみくもに頑張るより、どう頑張るかヒントがあると楽ですよね

また、会社の人間関係をよくしたいと思っている人、
売上、業績をあげたいと思っている人にお薦めの1冊
本は薄く、内容はやさしく書かれているので
簡単に読め、すぐに初心に帰れます
息抜きがてらビジネスパーソンは一読しても損はないのでは…と思います

個人的にハッ！とした一文
『今の心の状態は、今の人間関係を映したものである』

ちょっと、泣けた。　　（2009-06-28）
Ｃ店の店長の件で、涙がポロッとこぼれました。
職場の人間関係に疲れている自分にとっては、
清涼剤のような一冊となりました。
本のタイトルは、実用書的で虎の巻的な
一見思わせぶりなものですから
それを期待して買うと、ガッカリすると思います。
単に、読み物としての前提だとステキな感動を得られます。
自分なら、Ｃ店の店長のようになりたいと思いました。
そういう人の下で、頑張って踏んばって働きたいと思ったので。
ただ、自分を振り返ったときにはＡ店の店長の悪い部分が自分かな…と。
ハッピーエンドであることが、救いです。買ってよかったです。